Die ESN Sicherheit und Zertifizierung GmbH ist seit mehr als 40 Jahren als unabhängige Sachverständigenorganisation nach § 20 AtG für atomrechtliche Aufsichts- und Genehmigungsbehörden tätig. Insbesondere im Bereich der Stilllegung von Kernkraftwerken und der Zwischenlagerung radioaktiver Abfälle bieten sich für unser Unternehmen – und auch für Sie – noch für viele Jahrzehnte spannende Tätigkeitsfelder.

Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Teams am Standort Schwentinental bei Kiel suchen wir Sie

Ingenieur/in (m/w/d) als Sachverständige/r nach § 20 AtG

Schwerpunkt Anlagentechnik

Ihre Aufgaben

Sie prüfen und bewerten insbesondere anlagentechnische Fragestellungen in Genehmigungs- und Aufsichtsverfahren kerntechnischer Anlagen. Zu Ihren Aufgaben gehören dabei u. a. die

  • Bewertung von technischen Änderungen an Systemen und Komponenten sowie von Betriebsunterlagen (Betriebshandbücher, Systemspezifikationen etc.),
  • Bewertung von Stilllegungsgenehmigungs- und Abbauanträgen für Kernkraftwerke,
  • Begleitung von Prüfungen in kerntechnischen Anlagen,
  • Erstellung von Gutachten und schriftlichen Bewertungen.

Was wir erwarten

  • Den erfolgreichen Abschluss eines ingenieurwissenschaftlichen Studiums der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektro-/Leittechnik oder vergleichbar.
  • Idealerweise verfügen Sie über fundierte Berufserfahrung in einem der o. g. Gebiete. Gerne geben wir aber auch Berufseinsteigern die Möglichkeit, Kenntnisse und praktische Erfahrungen im kerntechnischen Umfeld aufzubauen und langfristig in unserem Unternehmen anzuwenden.
  • Interdisziplinäre Teamarbeit ist Ihnen nicht fremd und Sie sind bereit, sich flexibel in neue Aufgabengebiete einzubringen.
  • Sie haben ausgeprägte Kenntnisse der deutschen Sprache und Freude daran, Begutachtungsergebnisse in ausführlichen schriftlichen Stellungnahmen präzise darzustellen.

Was wir bieten

  • Spannende und anspruchsvolle Projekte
  • Eine offene und wertschätzende Kommunikation
  • Einen langfristig orientierten, krisensicheren Arbeitsplatz
  • Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Leistungsgerechte Vergütung mit 13 Monatsgehältern
  • 30 Tage Urlaub (24. und 31. Dezember on top)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Regelungen für mobiles Arbeiten
  • Umfangreiche Möglichkeiten zur Fortbildung und Qualifizierung sowie zur individuellen Entwicklung
  • Ein modernes, ergonomisch gestaltetes Arbeitsumfeld in einem mittelständischen, langfristig orientierten Unternehmen
  • Flache Hierarchien und ein hervorragendes Betriebsklima
  • Weitere Vergünstigungen, wie z. B. Diensthandy mit privater Nutzungsmöglichkeit, Job-Ticket, Bike-Leasing durch Gehaltsumwandlung, kostenlose Getränke, ggf. Dienstwagen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungs­­unterlagen mit Angabe Ihres frühest­­­möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E- Mail an: bewerbung-sz@esn.de 

Für Rückfragen erreichen Sie Frau Monika Westphal telefonisch unter 04307/821-220 oder per E-Mail an: bewerbung-sz@esn.de